Paritaria Salarial

Gremios aseguran que el gobierno otorgará en noviembre el aumento salarial

Impactará en los sueldos de diciembre. Por el lado de las autoridades, informaron que es “casi imposible” alcanzar el 40% solicitado.

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05-11-2020 12:27

Luego de la reunión que se desarrolló ayer miércoles con los primeros tres gremios en el marco de las negociaciones paritarias, trascendió que si bien el gobierno no dio una contraoferta al 40% de aumento pedido por los gremios, aseguró que la suba se otorgará en noviembre e impactará en los haberes de diciembre.

Freddy Berdeja, secretario general de la Asociación Judicial, participó del encuentro y explicó que el gobierno marcó que el aumento “va a ser a partir de noviembre, aunque no se fijó el porcentaje”.

Indicó además que la intención es que se llegue a un acuerdo sobre el incremento salarial antes del lunes 16, para que pueda ser liquidado con los haberes de noviembre.

“Fuimos a esta reunión con buena fe y esperamos que el gobierno actúe en consecuencia y que ese porcentaje salga de un consenso de los trabajadores y el gobierno, con el objetivo final de recuperar el poder adquisitivo del salario de los trabajadores”, señaló Berdeja.

Por su parte, el ministro de Gobierno y Justicia, Agustín Perassi, que también participó ayer del encuentro junto a sus pares de Trabajo y Hacienda, consideró que es “casi imposible” afrontar el pedido del 40% de incremento que plantearon los gremios. “Dependemos de la recaudación, que cayó mucho este año por la pandemia”, advirtió.

Perassi destacó sin embargo que “sí hay coincidencia en que hay que actualizar las ayudas familiares”, y adelantó que “seguramente se seguirá avanzando” con el blanqueamiento de conceptos, “que también hace a lo salarial”.

El ministro indicó además que “se está estudiando cuáles son las posibilidades que tiene el Estado Provincial de responder a estas necesidades salariales” y señaló que “habrá que compatibilizar lo legítimo del reclamo, con las posibilidades reales que tenga el Estado de dar respuesta”.

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