En el Día Internacional de la Enfermería, que se conmemora cada 12 de mayo en homenaje al natalicio de Florence Nightingale, precursora de la enfermería moderna, la secretaria general de ATSA Jujuy, Viviana López, participó de un acto en el Hospital San Roque donde reivindicó el rol de los y las enfermeras, pero también expuso las deudas pendientes que aún atraviesa la profesión en la provincia.
“Es una fecha muy especial, muy importante para nosotros, pero también es necesario hacer un análisis de lo que está pasando con la profesión”, expresó López. Si bien destacó la presencia del gobernador, el ministro de Salud y el de Hacienda en el acto protocolar, subrayó que la valoración del rol del personal de enfermería debe traducirse también en mejoras concretas.
“¿Quién cuida a los que cuidan? Nosotros hoy estamos padeciendo la situación salarial. Es fundamental que se nos convoque a una nueva mesa de paritarias”, reclamó. Según contó, en Casa de Gobierno aseguraron que existe voluntad para hacerlo, aunque aún no se confirmó una fecha, lo que genera preocupación en el sector. “Los porcentajes que se han otorgado hasta ahora no alcanzan y necesitamos una respuesta urgente”, agregó.

Otro punto planteado por ATSA es el de las condiciones laborales. López señaló que el pluriempleo en el sector está generando un alto desgaste físico y emocional: “Estamos desgastando nuestra materia prima en enfermería. Es necesario repensar las cargas laborales”.
Durante su discurso, también recordó que el gremio solicitó la implementación de ítems específicos, como el reconocimiento del transporte, además de una revisión del adicional por zona desfavorable e inhóspita, especialmente para quienes trabajan en el ramal jujeño. “Nos han escuchado, han tomado nota, y nosotros no vamos a bajar los brazos hasta lograr que todos los trabajadores del equipo de salud accedan a este derecho”, insistió.
En relación a los trabajadores contratados durante la pandemia, López explicó que la CGT Jujuy tuvo recientemente una reunión con el gobernador, donde se garantizó que no se dejará afuera a quienes fueron parte de los contratos COVID. “Ahora está ingresando personal a planta permanente que cumplía cinco años al 31 de diciembre de 2024. Pedimos que se haga lo mismo con quienes cumplen los cinco años al 31 de diciembre de 2025”, enfatizó.
Finalmente, López destacó el mensaje del gobernador durante el acto y reiteró que esperan que esa apertura política se concrete en hechos. “Reconocer a la enfermería no puede ser solo en palabras. Necesitamos respuestas, condiciones dignas y salarios justos”, concluyó.