Transporte en Jujuy: empresas y trabajadores firmaron un convenio por fuera de la paritaria nacional
El convenio no incluye a la UTA, gremio que pretende que se paguen salarios igual que a los choferes del AMBA.
El convenio no incluye a la UTA, gremio que pretende que se paguen salarios igual que a los choferes del AMBA.
Mario Pizarro, secretario de Energía de la provincia, aclaró que se trata del ítems Valor Agregado de Distribución (VAD) que le corresponde a Jujuy y que llega con la boleta de la luz.
Un sindicato dijo que no se adherirá a la medida de fuerza convocada por la CGT y anunció el cierre de la paritaria para el segundo trimestre 2024 con sueldo mínimo de $ 1,5 millón.
Los profesionales universitarios de la administración pública realizaron protestas esta mañana en hospitales, centros de salud y otras reparticiones.
Las empresas del sector abonarán un 7% hasta que el INDEC dé a conocer el índice inflacionario de abril.
Manifiestan que ese ingreso extra debe tratarse para aumentarlo en cada reunión por paritarias.
Desde la cartera esperan que hasta el lunes lleguen las contestaciones de los sindicatos para avanzar con la liquidación de los salarios con el aumento ofrecido.
El incremento se concretará en dos tramos. El 10% y la suma no remunerativa se liquidarán con los sueldos de abril, mientras que el restante 8% con los de mayo. El primer porcentaje implica alrededor de $60 mil pesos de aumento para trabajadores de Salud con los salarios más bajos.
Los sindicatos petroleros acordaron un 25,6% para marzo, más otra suba del 11,6% por IPC. Además, le agregaron un 13,2% al 20,6% ya cobrado en febrero.
El ministro Álvarez García aseguró que el ejecutivo provincial “dará respuesta” a las demandas de los trabajadores estatales. Del miércoles al viernes se reunirán en paritarias.
Desde el Ministerio de Trabajo recalcaron que esta semana se reunirán con distintos gremios para abordar sus reclamos específicos.
El incremento se debería a negociaciones paritarias con los choferes y el costo de los insumos. Cuánto costará cada pasaje.
Este jueves se reunirá la Comisión Directiva en la sede de Azopardo. Reformas laboral y sindical, Ganancias, despidos y homologación de paritarias, los temas que más preocupan a la central obrera.
El incremento en términos porcentuales representa un 25% que se suma al 41% firmado en enero. De esta manera, comprende una suba de 76,25% por el periodo de 2024.
El acuerdo salarial firmado hoy corresponde a la paritaria de Comercio que va de abril 2023 a marzo 2024.